Ad un anno dal lancio del nostro Database dei Curriculum Assicurativi (consultabile da tutte le Compagnie, Agenti, Broker e società di recruiting cliccando qui) ben 938 candidati hanno caricato il loro curriculum.
Nel corso di questo anno sono stati richiesti e vagliati da primarie Compagnie del mercato, Broker e Agenti quasi 600 curriculum.
Da un analisi del nostro Database emergono dati molto interessanti sulle caratteristiche dei candidati alla ricerca di lavoro e nuove opportunità nel settore assicurativo.
Un primo dato relativo alla territorialità vede in testa il Nord Italia per numero di CV caricati con ben il 49% provenienti da quest'area.
Lombardia prima come numero di CV assicurativi in Italia.
Per quanto riguarda le caratteristiche personali dei candidati il 65% delle persone che cercano nuove opportunità nel settore ha meno di 40 anni. Interessante però il 25% di persone tra i 40 e i 50 anni che, nonostante la più lunga esperienza professionale, è ancora interessata a guardarsi intorno.
Il 50% di questi candidati è un intermediario iscritto al RUI e operativo sul mercato (41% è iscritto alla sez. E del RUI e il 9% in sez. A o B), il resto sono produttori assicurativi, dipendenti di agenzie, inoperativi o personale di direzione.
Per quanto riguarda la formazione, ben il 48% è laureato, principalmente in Giurisprudenza ed Economia.
Relativamente alla qualità della formazione professionale: il 24% dei canddati ha superato il difficile Esame IVASS, e cioè la prova di idoneità per l'iscrizione alla sez. A e B del RUI, il 9% l'esame APF per l'iscrizione all'albo dei Promotori Finanziari, il 4% l'esame OAM per l'iscrizione all'albo dei mediatori e degli agenti creditizi. Il 6% infine dei candidati è anche iscritto all'Albo dei Promotori Finanziari e negli Elenchi degli Agenti in attività finanziaria e dei Mediatori creditizi.
A chi è alla ricerca di lavoro nel settore ricordiamo che è possibile inserite il curriculum nel nostro Database, in modo da metterlo a disposizione di Compagnie, Società di Brokeraggio e Agenti, cliccando qui.
